Présentation

PROJET DU PÔLE RESSOURCES 

En référence au projet associatif et dans le cadre des missions exercées par l’association ACR, le pôle ressources assure les missions d’administration générale, de gestion financière et de ressources humaines de l’association sur la base d’une coopération entre tous les acteurs.

Cette mission transversale s’inscrit dans les dimensions suivantes :

  • La réalisation d’opérations d’administration et de gestion dans ces domaines de compétences
  • L’application des règles administratives, juridiques, comptables et fiscales par : la mise en place de procédures, l’aide à l’appropriation des procédures administratives pour le fonctionnement des pôles, l’examen de la conformité des opérations de gestion
  • Le soutien technique à la réalisation des missions
  • L’assistance technique aux différents acteurs de l’association

Ce pôle se décline en deux grandes missions :

-      Administrative, financière et comptable  assure :

  • l’ensemble des activités administratives de l’association,
  • la tenue de la comptabilité de tous les dispositifs développés au sein des différents pôles d’activités,
  • les demandes et suivi de subventions.

-     Ressources humaines :

  • assure tous les travaux de gestion du personnel (contrats de travail, salaires, plan de formation, tableaux de bords social, suivi de la veille sociale et de la législation en matière de droit du travail).